Vertreterversammlung

„Nähe macht den Unterschied“

Raiffeisenbank Straubing präsentiert Jahresbilanz 2025

Straubing. Im Rahmen der diesjährigen Vertreterversammlung der Raiffeisenbank Straubing eG, die am vergangenen Dienstag im Raiffeisen-Forum des Finanzzentrums Straubing stattfand, blickten Vorstand und Aufsichtsrat gemeinsam mit den gewählten Vertretern auf das Geschäftsjahr 2025 zurück. Die Versammlung stand im Zeichen eines zentralen Leitgedankens der Bank: Nähe.

„2025 war ein spannendes Jahr, das gezeigt hat, welche weitreichenden Folgen globale Entwicklungen auch auf lokaler Ebene haben“, sagte Rainer Haas, Vorstandsvorsitzender der Raiffeisenbank Straubing. „Gerade in Zeiten, in denen Bankgeschäfte digitaler, Märkte dynamischer und Entscheidungen komplexer werden, braucht es Verlässlichkeit, Orientierung und persönliche Begleitung. Genau das verstehen wir unter unserem Anspruch: Nähe macht den Unterschied.“ Wirtschaftlich konnte die Raiffeisenbank Straubing das Geschäftsjahr 2025 erfolgreich abschließen. Die Bilanzsumme stieg um 2,4 Prozent auf rund 1.101 Millionen Euro. Es konnte ein Bilanzgewinn von 1,2 Millionen Euro eingefahren werden und mit 103 Millionen Euro lag das Eigenkapital der Bank deutlich über regulatorischer Anforderung. Gleichzeitig vertrauten die Kunden der Raiffeisenbank Kundeneinlagen in Höhe von rund 901 Millionen Euro an. Das betreute Kundenvolumen steigerte sich auf 2.511 Millionen Euro.

„Diese Zahlen zeigen, dass unsere Kunden uns auch in einem anspruchsvollen Umfeld ihr Vertrauen schenken“, betonte Haas. „Für uns ist das keine Selbstverständlichkeit, sondern Auftrag und Ansporn zugleich. Nähe bedeutet für uns, die Lebenswirklichkeit unserer Kunden zu verstehen und sie in allen Lebens- und Unternehmensphasen kompetent zu begleiten.“

Dass dieser Weg angenommen wird, zeigt sich nicht nur in den wirtschaftlichen Kennzahlen. Die Raiffeisenbank Straubing wurde im Jahr 2025 zum fünften Mal in Folge als „Beste Bank vor Ort“ ausgezeichnet. „Gute Beratung ist kein Zufall“, sagte Stefan Hinsken, Vorstandsmitglied der Raiffeisenbank Straubing. „Sie entsteht dort, wo persönliche Kompetenz und moderne digitale Möglichkeiten sinnvoll zusammenspielen. Genau diesen Anspruch verfolgen wir im Sinne unserer Kunden.“

Neben der wirtschaftlichen und technischen Entwicklung stand auch die Nähe zum Füreinander im Mittelpunkt des Rückblicks. Im Jahr 2025 unterstützte die Raiffeisenbank Straubing zahlreiche Vereine, Einrichtungen und Initiativen in der Region mit einer Summe von insgesamt 74.063 Euro. Gefördert wurden unter anderem Projekte aus Bildung, Sport, Kultur, Sozialem und Gesundheit. „Als Genossenschaftsbank übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und Institutionen in unserer Region“, erklärte Hinsken. „Unsere Spenden und Sponsorings sind Ausdruck unserer Verbundenheit. Wir möchten dazu beitragen, dass soziales Ehrenamt vor Ort sichtbar bleibt und weiter wachsen kann.“

Die Raiffeisenbank investiert gezielt in digitale Lösungen und Künstliche Intelligenz, um Prozesse effizienter zu gestalten – etwa im Nachrichtenmanagement, in Wissensdatenbanken, beim Scannen von Dokumenten oder in der Dokumentation. „KI unterstützt bei Routineprozessen, der Mensch entscheidet“ bleibt dabei der klare Grundsatz. Auch die genossenschaftliche Mitbestimmung wird moderner: Mit dem neuen Mitglieder-Abstimmungstool können die 8.689 Mitglieder beispielsweise direkt über regionale Förderprojekte abstimmen und damit aktiv mitentscheiden, welche Vereine und Initiativen unterstützt werden.

Auch intern richtet sich die Raiffeisenbank Straubing konsequent auf die Zukunft aus. Zum Jahresende beschäftigte die Bank 162 Mitarbeiter, darunter sechs neue Auszubildende. Vier von ihnen haben den klassischen Ausbildungsweg zum Bankkaufmann gewählt. Ein weiteres Nachwuchstalent startete die Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, eine weitere Auszubildende begann ihre berufliche Laufbahn als Kauffrau für Versicherungen und Finanzen. Damit bot die Raiffeisenbank Straubing erstmals drei unterschiedliche Ausbildungsberufe an. Diese Entwicklung zeigt, dass die Karrierewege innerhalb der Bank vielfältiger werden und jungen Talenten attraktive Perspektiven eröffnen. „Unsere Mitarbeiter sind der entscheidende Faktor für die Qualität unserer Bank“, sagte Haas. „Sie machen Nähe erlebbar – im persönlichen Gespräch, in der digitalen Beratung, am Telefon oder im Live Service vor Ort.“

Im Rahmen der Vertreterversammlung wurden sowohl der Aufsichtsrat als auch der Vorstand der Raiffeisenbank Straubing von den anwesenden Vertretern einstimmig entlastet. Aufsichtsratsvorsitzender Franz Lehner und Aufsichtsratsmitglied Johann Paukner wurden zudem wiedergewählt. Damit brachten die Vertreter ihr Vertrauen in die Führung der Bank zum Ausdruck und bestätigten die Geschäftspolitik des vergangenen Geschäftsjahres.

Aufsichtsratsvorsitzender Franz Lehner würdigte in seinem Bericht die Entwicklung der Bank. „Die Raiffeisenbank Straubing steht für verantwortungsvolles Handeln, Stabilität und eine klare Ausrichtung auf die Zukunft“, sagte Lehner. „Gerade in Zeiten wirtschaftlicher und politischer Unsicherheiten zeigt sich die Stärke einer Bank, die tief in der Region verwurzelt ist und Nähe nicht nur verspricht, sondern lebt.“